烟草局合同工的入职难度取决于多种因素，包括招聘需求、竞争程度、个人能力和准备情况。要提高成功率，需了解招聘信息，评估自身条件，充分准备，并保持积极态度。成为烟草局合同工的难易程度取决于多种因素，包括当地的就业市场状况、烟草局的招聘需求、应聘者的个人资质和经验等。通常，烟草局作为政府机构，其招聘过程会比较规范，竞争也可能相对激烈。

招聘需求：如果烟草局有大量的招聘需求，那么进入的机会可能会相对增加。反之，如果招聘名额有限，竞争就会更加激烈。

个人资质：应聘者的教育背景、工作经验、专业技能等都会影响到进入烟草局的难易程度。拥有相关专业知识和经验的应聘者可能会更有优势。

考试和面试：应聘烟草局合同工通常需要通过相关的考试和面试。这些环节的竞争程度也会影响到最终的录取结果。

政策和法规：有时候，政府的政策和法规也会对招聘产生影响。比如，某些地区可能会有针对本地居民的优先招聘政策。

总的来说，想要成为烟草局的合同工，需要具备一定的条件和能力，并且需要通过竞争激烈的招聘过程。如果你对此感兴趣，建议关注烟草局的官方招聘信息，积极准备应聘。